Unser Angebot

Übersicht

01.

Alles rund ums Team

Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile…

02.

Angebot für Führungskräfte

Möchten Sie Vorgesetzter sein – oder Führungskraft?

03.

Persönlichkeit & Potenzialanalyse

Werfen Sie einen Blick in den Spiegel…

01.

Alles rund ums Team

Teamentwicklung

Um herausragende Leistungen zu bringen, braucht es Persönlichkeiten IM Team, die zu gewissen Zeiten auch AM Team arbeiten (dürfen). In schwachen Teams subtrahieren sich die Fähigkeiten der Teammitglieder sogar – während sie sich in den guten addieren – und in den besten multiplizieren!

Mit unseren Workshops, Seminaren bzw. Trainings verbinden wir Persönlichkeiten auf dem Weg zu mehr Leistung, Zufriedenheit und Zusammenhalt.

Teambuilding

Vertrauen und Zusammenarbeit entstehen durch Gemeinschaft. In unseren Teambuildingprogrammen wächst Vertrauen in einem spielerischen Rahmen. Dadurch lernen sich Teammitglieder auf unterhaltsame Weise als einzigartige Persönlichkeiten mit wertvollen Eigenschaften (und auch Schwächen) kennen.

Auch Kolleginnen und Kollegen sind Menschen 🙂

Teamklärung

Konflikte begleiten uns unser ganzes Leben.
Während schwache Teams an diesen sogar zerbrechen (können), entwickeln sich starke Teams durch sie weiter.
Gelöste Konflikte machen uns stärker und mutiger.

Als erfahrene Konfliktmanager begleiten wir Sie auch durch stürmische Zeiten und führen Teams wieder in ruhigere Gewässer.

02.

Angebot für Führungskräfte

Führungskraftentwicklung

Vorgesetzter oder Führungskraft – kennen Sie den Unterschied?
Führung war noch nie so herausfordernd wie heute. Vorgesetzte der Vergangenheit gaben Ziele vor, disziplinierten und verteilten Arbeitspakete. Führungskräfte der Gegenwart hingegen managen Krisen, Fachkräftemangel und Wertewandel (und das alles natürlich seelisch ausgeglichen, wertschätzend und mit einem Lächeln im Gesicht).

Damit Sie dauerhaft gut in Balance bleiben, unterstützen wir Sie mit entsprechenden Trainings, Tools und Coachings.

03.

Persönlichkeit & Potenzialanalyse

Kennen Sie Ihre Stärken und Potenziale?

Nur wenn wir uns und unsere Stärken kennen, setzen wir sie auch richtig ein. Im hektischen Arbeitsalltag bleibt jedoch meist keine Zeit darüber nachzudenken, was uns wichtig ist und wie wir uns am besten einbringen können. Jede Person ist einzigartig, mit individuellen Stärken, Erfahrungen und Verhaltensmustern. Mit SIZE Prozess ® bieten wir Ihnen ein zuverlässiges Instrument zur Weiterentwicklung von Einzelpersonen, Teams und Organisationen.